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第二百四十二章 信任(下) (1 / 2)

从理论分析上来说,会有很多配方持有人会跟我们合作,毕竟有现金可以马上拿,并且不用操心许可证照及生产、销售等一堆事情,只需要配方合作就可以,但也可能有些配方持有人因为祖训,传男不传女,传内不传外之类的规则,限制不允许合作。

对于这种情况,也有对应的策略,就是直接成为他这种药的独家代理商,他的所有药由我帮他们销售,不参与配方及生产,只负责销售,给他一个合适的价格,独家代理。

当然,如果对方同意,最好还是OEM,也就是贴牌。由我们提供包装设计,印上我们的标识,作为我们的品牌来销售。

这种合作的方式,就要签订销售合同,我们只负责销售,至于产品的功效,就只能用合同来制约,如果万一出了问题,也要对方承担这个责任和赔偿。甚至要赔偿我公司的损失。

其实合作,除了必要的合作条件和条款外,最重要的就是信任,而所谓信任,并不是一味的放任相信,而是在有保障的前提下信任,如果对方背叛,就有办法保障这个合作,让不信任的对方付出代价。

反过来说,如果双方都信任,那就是双赢,双方都获得了自己的那一份回报,在不损害对方的前提下,按照合作的条款,互相配合努力,把事情做好,这才是好的合作方式。

当然,我也是本着合作的态度,信任的前提下。尽量让对方从中获得更大的利益,也不强求配方,掌握在对方手里,只要保证配方的功效,保证生产能长期正常进行就行。

另外,榜样的作用也很重要,等跟我们合作的配方多了,都拿了巨额资金,并且配方也掌握在配方人手里,合作的很顺利的话,其他配方持有人也会眼红,在这个小圈子里传开了之后,自然以后的合作也会顺利。这也需要我们开始就要快速做出成绩来,合作更多的配方,工厂的生产能力要充足,销售数量要达到一定规模,每个月都有很大量的分成给到合作配方持有人手里,自然其他的人也会想着跟我们合作了。

还有,也有一些类似的配方,就是效果基本差不多,都是一样的,就可以同时跟这些配方持有人谈,哪一个给的合作条件更好就跟哪个合作。

因为药方的特殊性,一个好的药方,几十、几百年的传承,治疗过无数病患,经历过岁月的考验。是古人智慧的结晶。如果不出意外,这些药方,会继续流传下去,也就是药方一样会发挥它应有的效用,治疗好这类型的病症。所以,这是一个可以长久经营的事情,在可以预测的几百年内,都是可以一直卖这些药品或制品的。

这也和我的百年计划相符合,象我的教学楼,就要求上百年的考验,一件事情,做出来,能在今后一百年内都可以继续正常使用和经营,这样平摊到每一年的成本,就是相对比较低的。而且我考虑的百年计划,是指在U国,远离其他国家,在这种环境下,想自己培养出高精尖人才,是很困难的,毕竟基数太少。比如在我国,一年有一千万的学生考大学,大学可以选更好的学生就读,这样可以培养出更好的人才。但如果只有一万人口,每年上大学可能也就上百人,想从上百人里培养出多少人才,这个数量就极低了,约等于无。所以,不能依赖于自己培养的高精尖科研人才,而是要把握能持续经营上百年的行业,行业变化比较少的,这样,普通人也可以在这个行业里,利用这个资源,继续经营上百年。

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