听方辰这么一说，明显能看出来张如京松了一口气。
定了定神，张如京表态道：“我向您保证，最多三年时间，擎天芯片就能真正意义上跟英特尔并驾齐驱，在制程、架构、技术储备等方面追赶上英特尔的脚步。”
如果是在其他地方，哪怕是他的老东家德州仪器，想要在三年内赶超上英特尔，简直是都是天方夜谭，痴人说梦，但是在擎天，他真看到了追赶上英特尔脚步的希望。
之前也说过很多次，芯片技术并不是类似于相对论、地心引力这种只有超级天才，才能发现推到出来的科学理论，而是属于应用研究和开发研究的范畴。
而应用研究和开发研究最大的特点，就是有迹可循，只要投入足够多的资源，哪怕是苯到用穷举法，一点点的实验排错，最终一定能够成功。
那么，现在问题来了，方辰对擎天芯片的投资足够多吗？
足够！
虽然方辰每年对擎天芯片的投入只有两百亿华夏币，换算成美元的连30亿美元都不到，几乎可以说只有英特尔每年投入的一半。
但问题是，华夏的人多，由其人力特别便宜，只有欧美同期人力水平的五十分之一左右。
敢想象吗，硕士和博士这样的华夏顶尖人才，平均下来，一个月的工资支出不超过2500块钱。
并且这2500块钱就已经是全华夏，对于科研人才们能开出最高的工资。
他明显的感觉到，随着这几年华夏大学扩招，研究生的增多，来擎天应聘的科研人才数量与日俱增，都已经开始卷了。
擎天芯片刚刚成立的时候，只要是个研究生他们就都要。
而现在非华夏重点大学的研究生, 如果不是特别出色, 对半导体行业有深入的研究, 基本上是很难进入擎天的二次面试。
每次大规模招聘的时候，他都能听到下面的那些技术组长们，心有余悸的说, 如果他们晚毕业两年，就要跟他们学弟学妹们一个命运, 根本不可能进到擎天芯片来。
再者, 擎天芯片跟水木、燕大、交大等多家国内重点大学, 都有合作，联合办班。
这些被冠以擎天班的学生, 除了跟其他半导体专业的学生一同上课以外，还有一个十分特殊的地方，那就是他们没有寒暑假。
他们的所有寒暑假, 如果没有特殊理由的话, 必须要来擎天芯片进行实习工作, 以确定他们能成为最契合擎天芯片需要的人才, 并且能在大学毕业之后，第一时间适应擎天芯片的工作, 发挥其应有的才能。
然而就因为这个擎天班，每年有三个月实习期，实习期每个月发1500块钱的工资, 并且学习和实习优秀的话，擎天还可能给予3000到10000块钱的助学金, 以及最重要的，可以确保毕业后一定能进入擎天芯片工作。